建設過硬的檢察隊伍，是新時期賦予檢察工作的一項根本性任務。臺江區(qū)檢察院積極應對檢察工作面臨的新形勢、新要求，緊密結合自身隊伍的現狀，突出工作重點，深化監(jiān)管措施，著力提升隊伍管理科學化水平。
　　以優(yōu)化青年干警管理為重點
　　著力突出“三個注重”
　　臺江檢察院針對青年干警已占到全院干警總數的30%、隊伍整體結構發(fā)生顯著變化的現狀，把強化青年干警管理作為隊伍建設的戰(zhàn)略性工作來抓。
　　一是注重建立科學管理機制。成立青工委，賦予其教育、管理、監(jiān)督等職能，充分發(fā)揮核心和紐帶作用;出臺《青年干警培養(yǎng)及管理辦法》，著重從引導、培養(yǎng)、使用等幾個層面，將青年干警管理納入發(fā)展規(guī)劃;建立青年干警成長檔案，實行動態(tài)管理，作為對青年干警考核評價的重要依據。
　　二是注重加強素質能力培養(yǎng)。重點圍繞理想信念、職業(yè)道德等方面，先后開展五四座談、重讀紅色經典和檢察官宣誓等系列活動，引導青年干警樹立正確的職業(yè)導向;建立院領導“結對子”聯系青年干警制度，加強“一對一”的跟蹤指導;推行輪崗輔崗辦法，鼓勵“一專多能”，先后對10多人次青年干警做了交叉輪崗;成立以青年干警為主體的調研文章寫作班子，建立青年干警列席案件討論制度，共安排青年干警35人次參加了12場檢委會和案督辦會議，促進青年干警在工作研討中提高業(yè)務水平。
　　三是注重搭建實踐鍛煉平臺。選聘10名青年干警擔任轄區(qū)主要中學法制輔導員，分批安排青年干警到基層和社區(qū)參與信訪處置、社會矛盾化解、派出所監(jiān)督等工作，優(yōu)先選送青年干警參加上級院組織的演講賽、論辯賽等活動，鍛煉和提高青年干警能力。目前，有10多名青年干警成為業(yè)務骨干，其中3人走上了中層領導崗位，切實解決了辦案骨干斷層、后備力量不足等問題。
　　以規(guī)范執(zhí)法辦案管理為重點
　　著力構建“雙向監(jiān)督”
　　臺江檢察院著眼于確保檢察權公正高效行使，以扎實推進執(zhí)法規(guī)范化建設為核心，持續(xù)完善和落實涵蓋各個執(zhí)法環(huán)節(jié)的監(jiān)督制約機制。
　　一是充分發(fā)揮案管中心的職能作用。充實案管中心力量，出臺3項工作制度，配強硬件設施，設計30多份跟蹤監(jiān)督臺帳，夯實案管工作基礎;充分運用案件質量評查、法律文書督查、統計分析預警、辦案程序監(jiān)控等手段，強化執(zhí)法流程的統一管理和動態(tài)監(jiān)督，在規(guī)范法律文書制作、防止辦案超期、開展案件查詢、防范辦案風險等方面發(fā)揮了積極作用，一年來，案管中心共統一受理、移送各類案件4603件，開展案件質量評查100多件，監(jiān)督糾正了20多件辦案不規(guī)范問題，發(fā)出超期預警41件，提供對外查詢12人次。
　　二是著力推行刑事案件周報審查制度。由檢委會秘書處牽頭，指定專人負責，著重圍繞1466個刑事案件定性、罪名變化、量刑建議和法院判決等四個方面情況加強審查，重點監(jiān)督整個訴訟過程有否存在違法辦案情形，精心構建捕、訴、審“三位一體”的監(jiān)督體系，有效防止辦案的隨意性和人情案、關系案的發(fā)生。
　　以改進機關作風管理為重點
　　著力深化“三個抓手”
　　針對隊伍中存在的監(jiān)管不到位和作風庸懶散問題，臺江檢察院加強整治，推動各項管控措施落實。
　　一是抓人力配置。適應修改后刑訴法和民訴法以及參與社會管理的需要，綜合考慮每位干警的特點，先后對20多名干警作了調整交流，既充實了業(yè)務一線的辦案力量，又發(fā)揮了一些干警的特長及能動性。如該院把一些不適合業(yè)務一線的老同志放在社區(qū)檢察官辦公室后，充分發(fā)揮他們的優(yōu)勢和特長，在開展法制宣傳教育、化解社會矛盾糾紛、加強基層派出所監(jiān)督等方面作了大量卓有成效的工作，得到了廣大基層干部群眾的好評。
　　二是抓目標管理。根據上級院的部署要求，結合自身實際，明晰工作任務，分解細化責任，并堅持每月一次的督查落實制度，及時研究解決工作和隊伍中存在的問題，凝心聚力，抓早、抓緊、抓實各項工作，扎實推動各項檢察工作穩(wěn)步發(fā)展。去年，在市院組織的基層院量化考評中，該院的綜合排名繼續(xù)走在全市檢察系統的前列。
　　三是抓機關紀律。變原來實行的打卡機考勤為指紋機考勤，完善考勤管理制度，并加強日常檢風檢紀和機關效能督察，加大懲戒力度，對1名違反考勤紀律的干警作出責令其自動辭職處理，起到了較大警示作用。通過集中整治，隊伍的精神面貌有了較大改觀，全院干警遵章守紀的自覺性得到了進一步增強，工作中推諉扯皮、得過且過的人少了，想干事、能干事的人多了，干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍逐漸形成。